鐵路工會請願促港鐵勿凍薪 工會︰管理層須正視員工辛勞

過人君 2020/07/07 檢舉 我要評論

港鐵本月將公佈今年薪酬調整方案,早前有傳港鐵今年擬凍薪。工聯會香港鐵路工會聯合會約10多人,6日下午於九龍灣港鐵總部大樓外拉起橫額請願,促港鐵董事局重視員工付出,要求管方以合理加薪回報員工。港鐵其後派出代表接信。

香港鐵路工會聯合會主席林偉強向港鐵代表遞交請願信,促請港鐵今年不要凍薪。

香港鐵路工會聯合會多名成員,今日於港鐵總部大樓外,拉起橫額及標語,促港鐵切勿凍薪。工會成員高叫「凍薪無良,體察員工苦況;正視員工辛勞,給予員工合理報酬」等口號。

香港鐵路工會聯合會主席林偉強表示,因應近日傳出港鐵擬於今年凍薪,令前線同事感擔憂。他表示,港鐵去年受到前所未有衝擊,前線員工承受巨大壓力,形容上班期間要「擔驚受怕」。他續指,明白新冠肺炎疫情下,經濟環境不明朗,但希望港鐵今年切勿凍薪,為員工相應調整薪酬,藉此肯定員工去年的辛勞及付出。

林又促請,港鐵董事局盡社會責任,工會期望今年薪酬調整幅度能追上通漲,倘港鐵管理層堅持凍薪,將影響超過1萬名員工及相關家庭。另一港鐵工會「港鐵新動力」,工會主席陳凱暉亦表示,期望港鐵今年加薪幅度能盡量貼近通脹,切勿向員工「開刀」凍薪。

曾任港鐵獨立非執行董事的經民聯立法會議員石禮謙早前曾指,目前本港現時經濟困境下,港鐵已算是相對穩定,港鐵員工情況較航空及旅遊業好,促港鐵跟隨公務員凍薪,與市民共度時艱。

翻查資料,去年港鐵非經理級員工加薪幅度為2.1%至6.3%,加幅與工作表現掛鉤,分為五級評分,獲評最高五分獲加薪6.3%;四級者獲加薪5%;三級獲加薪4.2%;二級加薪2.1%,被評一級則不獲加薪。另外,去年不論評級每名員工都至少可獲0.3個月工資獎金。

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